来源：搜狐证券综合2015-04-29

未来国企改革有望改善公司的激励机制,为公司发展注入活力。

来源：上海证劵报2015-04-28

同时为建立长效激励机制，公司以所持负极材料业务公司10%股权为标的向负极材料业务管理团队实施了股权激励计划。二因素致电解液业绩下滑。

来源：中国证券网2015-04-28

同时为建立长效激励机制,公司以所持负极材料业务公司10%股权为标的向负极材料业务管理团队实施了股权激励计划。二因素致电解液业绩下滑。

来源：商业周刊2015-04-22

能做到这程度，固然归因于中国有全世界最便宜的优质人力，但能让这群高知识工作者甘心乐意的为公司、客户卖命，除了配股分红的激励机制外，也与华为强烈的企业文化有关。

来源：道普网2015-04-21

国家政策的强力推动在早期可能会有一定的效果，但要让战略可持续，并最终有成果，则不能仅仅依赖国家的政策推动，政策更应顺势而为，应营造一种激励机制，让市场之手去主导。

来源：北极星电力网独家整理2015-04-17

对策：公司高度重视人力资源工作，将继续完善人才引进、培训和激励机制，加强人才队伍建设。...深化人财物核心资源集约化管理，优化内部组织流程，加速推进全员绩效管理，建立薪酬激励机制，深化全面预算管理，提高资金使用效率，加强内控体系建设，提高管理效率。

来源：中信建投证券2015-04-17

我们认为公司或将被纳入国企改革的范畴,管理体系和激励机制将得到优化,各项费用还有很大的下降空间。

来源：“深度能源观察”微信2015-04-14

为确保低碳电力生产商的积极性、提供长期稳定和可预见的激励手段，改革法案提出了一种全新的激励机制固定上网电价与差价合约相结合的机制。

来源：国资委网站2015-04-02

中央企业普遍建立科技投入稳定增长的长效机制，不断完善科技人员激励机制。许多中央企业多渠道筹集创新资本，改进创新投入和组织模式，使社会资本有效融入企业创新过程。

来源：中国政府网2015-03-27

坚持人才为先，就是将人才作为创新的第一资源，做到三个更加注重，即更加注重培养、用好、吸引各类人才，更加注重强化激励机制，更加注重发挥企业家和技术技能人才队伍的创新作用。

来源：长江商报2015-03-27

此外，任正非推行的员工股权激励机制也一定程度上推着华为快速前行。公开信息显示，作为中国最大民营公司的创立者，任正非个人持股比仅为1.42%，员工持股高达 98.58%，这在中国的民营公司中极为罕见。

来源：物联中国2015-03-24

首先，政府加快转变职能，营造更好的市场竞争环境，发挥市场在资源配置中的决定性作用，培育市场化创新机制，在保护产权、维护公平、加大金融支持、强化激励机制、集聚优秀人才等方面积极作为。

来源：中国政府网2015-03-24

(十七)加大对科研工作的绩效激励力度完善事业单位绩效工资制度，健全鼓励创新创造的分配激励机制。完善科研项目间接费用管理制度，强化绩效激励，合理补偿项目承担单位间接成本和绩效支出。...要把人才作为创新的第一资源，更加注重培养、用好、吸引各类人才，促进人才合理流动、优化配置，创新人才培养模式;更加注重强化激励机制，给予科技人员更多的利益回报和精神鼓励;更加注重发挥企业家和技术技能人才队伍创新作用

来源：北极星电力网独家整理2015-03-19

通过合理的激励机制设计，发挥集团全体员工的工作能力与激情，为集团战略目标的实现奠定基础。

来源：能源网-中国能源报2015-03-17

全国人大代表、中石化南化公司副总经理殷云飞在接受记者采访时则表示，国企改革的进程中会出现一些新问题新情况，比如，与民企的合作模式、职工的管理激励机制等，这些必须要有配套的法律法规制度体系作为依据，才能保障改革顺利推进

来源：中国测控网2015-03-17

公司将充分依托国家和公司人才培养计划、攻关团队建设、人才引进等契机，造就一批科技领军人物，探索建立科学高效的人才激励机制，营造能够吸引优秀人才、留住高端人才、加速科技人员成长的创新环境。

来源：中国证劵报2015-03-17

建立起一套行之有效的、符合企业实际的技术创新机制，具体包括以下几个方面：(1)建立和完善技术保障体系;(2)加强技术创新组织的科学管理;(3)形成市场、开发、试制、生产四位一体的思路以发展新产品;(4)实施科技创新考核激励机制

来源：国家电网报2015-03-16

所以，另一方面，我们要始终将队伍建设作为企业发展的根本，提高队伍素质，优化激励机制，改进工作作风。记者：在促进省内经济发展和提高省公司经济效益方面，您有什么计划?

来源：华夏基石2015-02-12

毕竟，支撑企业的长远发展，事业梦想、文化理念和激励机制三者都不可偏废。新时代对企业文化的建设者提出了更高的要求。企业文化建设应更加务实，一切应服务于战略的推进、产业的布局和人才的吸引。

来源：北极星电力网2015-02-11

2月10日获悉，为确保任期考核目标的实现，国资委将抓紧制定完善本企业任期考核办法，建立健全以任期考核为基础的任期激励机制，并且严格依据考核结果兑现薪酬和奖惩。