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近日,国家电网有限公司印发《国家电网有限公司进一步开展提质增效专项行动工作方案》。按照中央做强做优做大国有企业重大决策和国务院国资委开展提质增效专项行动部署,为积极应对严峻复杂经营形势、全面贯彻“一体四翼”发展布局,公司决定进一步开展提质增效专项行动,实施4类共60项重点工作任务,有力推动高质量发展,确保“十四五”开好局、起好步。
提质增效是保障公司高质量、可持续发展的重要抓手。2020年,公司上下直面疫情挑战,在坚决落实中央降低用能成本、“六稳”、“六保”等重要决策的同时,组织实施了提质增效专项行动,以“八个全力”促提质、“八个增效”稳发展为主线,深挖内部增效潜能,全力对冲减利影响,迅速稳定企业经营,如期实现“三个确保”,充分彰显责任央企大国重器、顶梁柱的使命担当。
今年,公司在有序承接“八个全力、八个增效”各项任务的基础上,创新升级提质增效工作。专项行动工作方案要求,要进一步加强组织落实、加强督导指导、加强考核评价,进一步建机制育文化。
根据专项行动工作方案,公司坚决贯彻中央决策,强化战略引领,树牢质效理念,紧紧围绕“一体四翼”发展总体布局,坚持市场化运营、精益化管理、数字化转型的基本取向,大力推进价值管理与实物管理、存量挖潜与机制创新、企业发展与生态建设、业务工作与党建工作的深度融合,将提质增效重心从效益增长进一步拓展至质量提升、效率提高、效能改善,坚持“四个聚焦”提质效、突出“四个抓好”强能力,有力推动公司和电网高质量发展。
专项行动将聚焦高站位谋划,抓好电网、服务、技术、理念“四个升级”,增强服务国家战略能力;聚焦高效率运营,抓好能源调配效率、生产运行效率、企业管理效率、投入产出效率“四个提升”,增强能源资源优化配置能力;聚焦高效益经营,抓好电网主业深化精益管理、四翼业务分类精细经营、全要素精准发力、风险合规精确管控“四个精益”,增强公司整体盈利能力;聚焦高效能治理,抓好党建引领、引资混改、内模市场、业绩考评“四个机制”,增强公司集团化管控能力。
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